Bekijk hier het filmpje van dit bezoek:

Het doel van dit werkbezoek was om elkaar te inspireren en informeren.
En om het gesprek aan te gaan over de kansen binnen de Toekomstagenda.
Vooral op het gebied van vernieuwende technologie in de zorg.

Het bezoek was op de Hogeschool Rotterdam (HR). Daar zit ook de LFB STERKplaats Rotterdam.
Er was een welkomstwoord de voorzitter van het college van bestuur, een docent en een student van de HR. Zij vertelden over de meerwaarde van het samenwerken met de LFB STERKplaats Rotterdam. Het samenwerken heeft een positieve invloed op ervaringsdeskundigen in opleiding, studenten en docenten.

De LFB werkt aan 2 projecten die gaan over technologie in de gehandicaptenzorg. Dit zijn projecten die bij de Toekomstagenda horen.

Het project Techno…logisch, toch?!
LFB ervaringsdeskundigen Naduni, Theo, Jasper, en coach Frank gaven een presentatie over dit project. Theo (slim gehoorapparaat) en Jasper (spraakcomputer/rolstoel) lieten zien welke technologische hulpmiddelen zij gebruiken. En hoe deze technologische hulpmiddelen hun leven verrijken. 

Het project Technologie Scouts
Dit project gaat over het inzetten van technologie in de gehandicaptenzorg.
Het is belangrijk dat ervaringsdeskundigen daar een rol in hebben.
LFB ervaringsdeskundigen Elvira, Tim, Harro en coach Sebastiaan vertelden wat zij allemaal tot nu toe hebben gedaan in het project. Zij zijn onder andere bij verschillende ontwikkelaars geweest om te kijken of zij ook ervaringsdeskundigen meenemen in het ontwikkelproces. En hoe zij dat doen.

Vragen voor minister Helder
De ervaringsdeskundigen konden ook vragen stellen aan Minister Helder.
Zij vroegen haar bijvoorbeeld: Werken er ook mensen met een verstandelijke beperking bij de rijksoverheid?

Minister Helder antwoorde dat dat zeker zo is.

Dit zou volgens de minister wel meer kunnen.

“Binnen VWS werken mensen met een arbeidsbijzonderheid. Wij zeggen ‘bijzonderheid’ in plaats van een beperking. Bijvoorbeeld als managementondersteuner of in de ‘gastvrijheid’. Maar ook zeker in andere functies.”

Tot slot werd verder gepraat over wat er nog meer komt kijken bij het onderwerp zorgtechnologie & innovatie in de Toekomstagenda. Medewerkers van VWS gaven hier een presentatie over.

Kwaliteit van leven
Het was een mooie bijeenkomst waar veel goede dingen met elkaar zijn gedeeld.
De aanwezigen waren onder de indruk van wat werd verteld.
Vooral omdat in de projecten goed naar voren komt dat technologie in de zorg bijdraagt aan goede kwaliteit van leven en eigen regie. En niet alleen wordt ingezet voor kosten besparing.